Аналитик OEBS

Москва

Опыт работы от 3 лет, высшее образование, полная занятость

По договорённости

МТС - ведущий телекоммуникационный оператор России и стран СНГ. Компания предоставляет широкий спектр услуг и продуктов более чем 100 миллионам абонентов.

В сегодняшнем Digital-мире IT становится конкурентным преимуществом. IT направление в нашей компании стремительно развивается.

Мы создаем инновационные решения для клиентов и сотрудников компании.

Мы применяем современные framework’и и практики разработки.

Мы даем возможности для роста и раскрытия потенциала.

Мы делаем МТС Digital компанией

В ваши обязанности будет входить:

• Участие в реализации расширений для модулей OEBS направления HR;

• Автоматизация HR-процессов для пользователей;

• Кастомизация стандартной функциональности (в том числе веб-форм) и отчетов, а также разработка новой функциональности;

• Реализация интеграций HR модулей c Frontend и другими внешними системами;

• Подготовка сопроводительной документации к разрабатываемому функционалу;

• Ведение документации по методологии AIM.

От Вас мы ждем:

• Высшее техническое образование;

• Опыт работы в области информационных технологий более 3-х лет;

• Опыт работы с средствами разработки: PLSQL Developer, Oracle E-Business Suite по направлению Персонал (модули PL, RTM, HR, TL);

• Опыт реализации интеграционных решений ORACLE желательно.

Мы, в свою очередь гарантируем:

• Стабильная белая заработная плата, премии;

• Скучно не будет - множество интересных и сложных проектов;

• Саморазвитие - мы сделали обучение доступным. Вы можете проходить тренинги очно, дистанционно, в Корпоративном университете, у провайдеров, у наставников;

• Развитие в компании - Вы сами выбираете: стать экспертом или руководителем;

• Здоровье своих сотрудников - ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж;

• Спорт - корпоративные соревнования по футболу, баскетболу и волейболу, различные спорт-программы или компенсация вашего фитнес-абонемента;

• Хороший отдых- отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно, а также различные скидки на путешествия от наших партнеров;

• Возможности раскрыть талант - мы поддерживаем хобби сотрудников, у нас есть корпоративный театр и кукольный театр;

• Социальную ответственность - мы помогаем детям из детских домов, обучаем пенсионеров безопасному поведению в сети, сдаем кровь, очищаем парки от мусора на волонтерских субботниках и многое другое.